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La 1re journée portes ouvertes tenue dans le cadre de Zoom emploi Montmagny-L'Islet a attiré plus de 70 candidats

3 avril 2014

Du 17 au 21 mars dernier, un blitz de l'emploi s'est tenu pour une 4e année consécutive afin d'aider les entreprises de Montmagny-L'Islet à combler leurs besoins de main-d'oeuvre. Encore cette année, les chercheurs d'emploi ont été nombreux à visiter le portail Zoom emploi Montmagny-L'Islet, mais c'est le succès obtenu par la journée portes ouvertes du 21 mars qui retient particulièrement l'attention.

Selon le sondage maison effectué, plus de 70 candidats se sont présentés dans l'une des 14 entreprises ayant participé à cette première édition de la journée portes ouvertes, ce qui est très bon si l'on tient compte du fait que la grande majorité des employeurs (67 %) qualifient le profil des candidats accueillis de « bon » à « très bon ». Autre donnée intéressante à souligner : 33 % des entreprises ont embauché une ressource à la suite de cette journée portes ouvertes et 33 % prévoyaient le faire.

« Même si nous espérions accueillir 20 candidats, les cinq qui sont venus nous visiter étaient de très bons aspirants. Ils nous ont mentionné qu'ils avaient particulièrement aimé le fait de voir les opérations et les différents postes de travail. Notre niveau technologique les a également impressionnés. Nous sommes donc satisfaits de notre participation à cette première journée portes ouvertes, qui nous a aussi permis de démystifier le domaine du sciage. S'il y a une deuxième édition l'an prochain, nous participerons assurément », de confier M. Christian Dionne, directeur d'usine chez Bois Daaquam de Saint-Just-de-Bretenières

En plus de Bois Daaquam, 13 autres entreprises des MRC de Montmagny et de L'Islet ont pris part à la journée portes ouvertes, soit AmiscoDLP TechnologiesFonderie PoitrasGroupe BertecLapriseMontelOuellet CanadaPaber AluminiumPlanchers MercierProlamRousseau MétalRessorts Liberté ainsi que les entreprises de L'Isle-aux-Grues qui s'étaient installées à la gare fluviale de Montmagny pour la journée.

Blitz de l'emploi

Bien qu'aucun sondage n'ait été effectué auprès des entreprises ayant affiché des offres d'emploi durant le blitz de l'emploi qui se tenait du 17 au 21 mars, le comité organisateur est très heureux des quelques statistiques obtenues. Cette année, 113 entreprises de la région (118 en 2013) ont inscrit leurs offres d'emploi sur le site d'Emploi-Québec dans l'espoir de combler 490 postes (529 en 2013).

Selon les statistiques d'achalandage du portail Zoom emploi Montmagny-L'Islet, on note une légère baisse du nombre de visiteurs. Toutefois, le comportement des internautes cette année est vraiment plus intéressant que l'an dernier puisqu'ils passent en moyenne tout près de 4 minutes (un peu plus de 2 minutes en 2013) sur le portail et visitent plus de 5 pages (environ 2 pages en 2013), ce qui est excellent. Le taux de rebond de 28,55 % est d'ailleurs exceptionnel quand on sait que 40 % est déjà considéré comme très bon. Ces chiffres démontrent que les informations contenues sur le nouveau portail sont pertinentes et intéressent les internautes, ce qui permet de présumer que l'objectif de promouvoir non seulement les emplois offerts, mais également la région est atteint et que le virage pris en 2014 était justifié.

Rappelons en effet qu'en 2014, on avait décidé que le portail www.emploimontmagnylislet.com, antérieurement utilisé seulement durant le blitz médiatique d'une semaine, allait devenir un outil de travail pour les responsables des ressources humaines en raison de la multitude d'informations qu'on y retrouve sur la région. Ce dernier sera donc animé à l'année et bonifié selon les besoins exprimés par les entreprises.

Au cours des prochaines semaines, les membres du comité organisateur se rencontreront pour dresser un bilan plus complet de Zoom emploi Montmagny-L'Islet. Par la suite, ils seront en mesure de dire si le blitz de l'emploi et la journée portes ouvertes seront reconduits en 2015 et, dans l'affirmative, d'annoncer la formule qui sera retenue.


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Imprimé le : 22 octobre 2017