Sondage « Que faites-vous après le travail? » Le CLD de la MRC de Montmagny recense les travailleurs non résidants
Publié le 6 février 2014
Le CLD de la MRC de Montmagny, en collaboration avec la Société de développement économique de Montmagny et la Chambre de commerce de Montmagny, a récemment entrepris de recenser les travailleurs non résidants de la région afin d'orienter les actions qui seront élaborées dans le cadre de la démarche d'accueil amorcée en 2012 par le CLD de la MRC de Montmagny.
Que faites-vous après le travail?
Près de 250 formulaires intitulés « Que faites-vous après le travail? » ont donc été acheminés à 17 entreprises de la MRC de Montmagny, membres de la table RH, afin qu'elles les soumettent à leurs travailleurs non résidants, et ce, quel que soit le poste occupé dans l'organisation. Un peu plus du quart des formulaires ont été retournés au CLD, constituant un échantillonnage relativement représentatif de la situation en général.
Les grands constats
La compilation des données recueillies fait ressortir que près de la moitié des travailleurs non résidants habitent les MRC voisines de celle de Montmagny, soit L'Islet et Bellechasse (45,8 %), et que presque autant sont établis dans les régions de Lévis et des Chutes de la Chaudière (40,7 %). Les autres lieux de résidence recensés sont la grande région de Québec (8,5 %) et les municipalités des MRC des Appalaches, de Lotbinière et de Kamouraska (5 %).
Ces résultats permettront au CLD d'orienter les actions qui seront élaborées dans le cadre de la démarche d'accueil dont l'objectif est évidemment de tenter de séduire les travailleurs non résidants en leur présentant les attraits et tous les avantages qu'il y a à résider dans la MRC, notamment en raison de la qualité de vie. La grande majorité des 14 municipalités de la MRC de Montmagny offrent d'ailleurs des incitatifs financiers à l'établissement pour les nouveaux résidants. De plus, le CLD a lancé, en janvier 2013, un programme visant l'établissement et le maintien des travailleurs du secteur manufacturier qui accorde une subvention de 5 000 $, applicable sur les frais d'hébergement, aux travailleurs qui s'établissent dans l'une des 14 municipalités du territoire. Une campagne d'affichage sera lancée prochainement afin de promouvoir davantage le programme.
Joindre l'utile à l'agréable
Mentionnons que les travailleurs qui acceptaient de remplir le formulaire étaient automatiquement inscrits à un concours leur permettant de remporter un séjour « détente et découverte » dans un établissement de la MRC, le tout accompagné de chèques-cadeaux échangeables dans les boutiques participantes du centre-ville de Montmagny. L'heureux gagnant, M. Serge Boucher, employé chez Paber Aluminium de Cap-Saint-Ignace et demeurant à Saint-Aubert, a donc choisi de séjourner dans l'un des chalets grand confort de chez Esker Nature situé à Saint-Paul-de-Montminy. Une occasion pour lui de découvrir ce grand terrain de jeu naturel qu'est le Parc des Appalaches, qui fait de plus en plus parler de lui grâce, entre autres, à la qualité exceptionnelle de ses infrastructures et au fait que les chiens y sont admis partout et en tout temps!
Photo : M. Serge Boucher, employé chez Paber Aluminium, et Mme Suzy Ruel, agente de développement au CLD de la MRC de Montmagny.